Все материалы с тегом «доплата до МЗП»
Вопрос-ответ
26.05.2023
Может ли зарплата директора быть ниже МЗП
Ситуация. Директору ООО решением общего собрания участников установлен размер заработной платы, который по состоянию на 01.01.2023 ниже минимальной заработной платы (МЗП). Один из участников ООО отказывается согласовать повышение заработной платы директору.
Следует ли производить доплату до МЗП?
Вопрос-ответ
17.02.2023
Доплата до «минималки», если не отработана норма часов
Ситуация. Работник не отработал установленную законодательством расчетную норму рабочего времени за месяц. Его часовая ставка рассчитана исходя из минимальной заработной платы.
Должен ли наниматель доплачивать до минимальной заработной платы, установленной в 2023 г. (до 554 руб.)?
Вопрос-ответ
17.11.2020
Рассчитываем доплату до МЗП
При определении размера доплаты до МЗП от начисленной заработной платы отнимаются компенсирующие выплаты, в т.ч. доплату за ночное время, доплату за совмещение и исполнение обязанностей временно отсутствующего работника. В организации на эти доплаты начисляется премия.
Консультации
31.07.2020
Доплата до МЗП за счет субсидии в составе заработка для исчисления пособий
Доплата работнику до величины минимальной заработной платы (МЗП), которая производится за счет субсидии из бюджета ФСЗН, в заработок для исчисления пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам не включается, разъясняет ФСЗН в официальном заявлении на сайте.
Консультации
19.06.2020
Получили субсидию на доплату до МЗП: правильно отражаем в учете
Рассмотрим, когда следует отразить в бухгалтерском учете доплату до минимальной заработной платы (до момента получения субсидии или после), произведенную в соответствии с Указом от 28.05.2020 № 178 «О временных мерах государственной поддержки нанимателей и отдельных категорий граждан» (далее – Указ № 178).
Консультации
05.06.2020
Субсидии на доплаты работникам до МЗП
С 31 мая 2020 г. действует Указ от 28.05.2020 № 178 «О временных мерах государственной поддержки нанимателей и отдельных категорий граждан». Документ является временным и применяется к отношениям, возникшим с 1 мая 2020 г. Использование новых возможностей прокомментировал ФСЗН.
Вопрос-ответ
06.03.2020
Надо ли доплатить до минимальной заработной платы, если работника лишили премии
Работника за недобросовестное отношение к работе приказом лишили плановой премии на 100%. По табелю рабочего времени он отработал целый месяц на 0,75 ставки (по согласию).
Нужна ли доплата до минимальной заработной платы?
Вопрос-ответ
13.09.2019
Доплата до МЗП работнику с неполным рабочим временем
Работнику начисляется заработная плата исходя из 0,5 ставки, по которой он принят на работу. За месяц зарплата начислена в размере 144,56 руб.
Следует ли производить доплату до размера месячной минимальной заработной платы (МЗП)?
Смотреть содержание номера
Авторизуйтесь
Чтобы скачать свежий номер
№32(2726)
от 26.04.2024
Смотреть архив
Подписка на «ЭГ»на 1-е полугодие 2024 года